El discurso de Jeremy Scott en una ceremonia de graduación universitaria comenzó con un discurso escrito con inteligencia artificial, que podría haber terminado en abucheos.
En cambio, el diseñador de moda recibió unos aplausos.
El discurso de graduación de Scott en el Kansas City Art Institute el 16 de mayo empezó de forma previsible. Felicitó a los estudiantes por haber llegado al «umbral de un nuevo comienzo». Dijo que su «poder es ilimitado».
«Suena un poco a tópico, ¿verdad? No suena auténtico, ¿verdad? Parece que lo habéis oído antes, ¿verdad? Es porque es IA», reveló.
Entonces, Scott rompió su discurso escrito con IA por risas y aplausos fuertes del público. Dijo a los estudiantes que no quieren que los «señores de la IA le digan qué está bien y qué está mal».
«¿Por qué sabes qué no puede hacer la IA? No puede hacer lo que haces tú. No puede tener una idea original. Ni siquiera puede diferenciar la diferencia entre una buena idea, una idea única y una que es mediocre», dijo Scott.
Dijo que los artistas humanos tienen pasión, algo que les diferencia de la IA.
«Eso es lo que hace que tu papel como artista sea mucho más urgente ahora mismo. En ese espacio y tiempo que estamos viviendo, argumento que el artista es aún más crucial que nunca», dijo Scott. «Es porque un artista no dice la verdad. Ellos deciden cómo se siente la verdad. Son un doblador de la realidad a la vez que son un espejo de la sociedad».
Es posible que Scott ya haya visto las reacciones que han recibido otros ponentes de inicio cuando hablaron de IA.
A principios de este mes, los estudiantes abuchearon al ex director general de Google Eric Schmidt y la ejecutiva inmobiliaria Gloria Caulfield por sus comentarios sobre la IA en dos ceremonias de graduación separadas. El consejero delegado de Big Machine Records, Scott Borchetta, provocó una reacción en la Middle Tennessee State University después de que habló del impacto del IA en la música y los medios.
Los graduados están comprensiblemente inquietos con la IA.
Están entrando en la fuerza de trabajo al igual que la tecnología está volviendo a crear puestos de trabajo de nivel inicial. La IA también está transformando la forma en que las empresas evalúan los candidatos y las habilidades específicas que necesitan. Al menos una docena de empresas importantes han citado el aumento de la eficiencia de la IA como un factor en su decisión de despido de trabajadores este año.
Incluso fuera del puesto de trabajo, muchos estadounidenses no están emocionados por la cantidad cada vez mayor de interacciones que tienen con la IA en su día a día, según un reciente estudio del Pew Research Center. Y muchos estadounidenses se resisten a los grandes centros de datos necesarios para alimentar la tecnología.
El cofundador de Apple, Steve Wozniak, parecía entender las preocupaciones que tienen los graduados cuando pronunció su discurso de graduación en la Universidad Estatal de Grand Valley a principios de este mes, antes de que Schmidt y los demás se hicieran virales.
Los estudiantes aplaudieron cuando les dijo que ya tienen IA: «Inteligencia real».